Download Logo SMA Muhammadiyah Tasikmalaya

Download Logo SMA Muhammadiyah Tasikmalaya merupakan salah satu sekolah swasta yang berada di Tasikmalaya. Sekolah ini didirikan pada tahun 1979 oleh tiga orang yaitu Bapak Saleh Kostiwa SH, Bapak Didi Sahrodja, dan Bapak Drs. Ramdani serta berada di bawah naungan yayasan (swasta) Muhammadiyah.

Sejak saat itu pergantian pimpinan sekolah dapat diurutkan sebagai berikut :

Drs. Ramdani Tahun 1979 s.d 1982
Drs. E. Nurul Haq Tahun 1983 s.d 1994
Drs. Aan Husnani Tahun 1995 s.d 1998
Drs. H. Lukman Nulhakim, MM. Tahun 1999 s.d 2012
Ena Mulyana, S.Pd., MM. Tahun 2012 s.d 2016

Visi :

“Dengan Iman Dan Takwa SMA Muhammadiyah Merupakan Sekolah Swasta Unggulan Di Kota Tasikmalaya”

Misi :
   
RELIGIUS
TERAMPIL
BERPRESTASI

Strategi :

  • Menerapkan nilai-nilai keislaman dalam proses pembelajaran untuk membentuk sikap dan kepribadian berakhlaqul karimah
  • Mengoptimalkan pemanfaatan teknologi informasi dan komunikasi dalam berbagai kegiatan
  • Mengembangkan proses pembelajaran yang efektif, kreatif, dan inovatif
  • Meningkatkan pembinaan ekstrakurikuler, khususnya di bidang TIK, Seni, dan Olah Raga

Tujuan :

Berdasarkan standar kompetensi kelulusan pendidikan menengah yang terdiri atas SMA/MA/SMALB/Paket C bertujuan meningkatkan kecerdasan, pengetahuan, kepribadian, akhlaq mulia, serta keterampilan untuk hidup mandiri dan mengikuti pendidikan lebih lanjut.

Membentuk peserta didik menjadi manusia muslim yang beriman dan bertakwa kepada Allah SWT. Serta berakhlaq mulia dalam kehidupan pribadi, bermasyarakat, berbangsa dan bernegara.
Menyiapkan siswa agar mampu memilih karir, maupun berkompetensi dan mampu mengembangkan diri.

Menciptakan dan menyelenggarakan proses pendidikan yang berorientasi pada target pencapaian efektivitas proses pembelajaran berdasarkan konsep MPMBS.
Sasaran :

Meningkatkan kompetensi guru dalam rangka pelaksanaan KBK dan KTSP
Semua guru dapat menyusun silabus KBK
Semua guru dapat menyusun perangkat penilaian berbasis kompetensi

Kebijakan :

  • Optimalisasi sumber daya manusia (SDM) yang ada
  • Mewujudkan sekolah sebagai wawasan Wiyatamandala
  • Penyempurnaan pendataan sekolah
  • Meningkatkan mutu pendidikan
  • Pelaksanaan Visi, Misi sekolah secara maksimal

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *